Kendor vs. Codility
Fakten zuletzt geprüft: 13. Oktober 2026
Kendor ist eine Codility Alternative für Teams, die anhand echter Projektarbeit einstellen und ohne Verkaufsgespräch starten wollen. Kandidaten arbeiten in deinem eigenen Repository oder einer unserer Vorlagen, in einer vollwertigen, VS Code-basierten IDE mit Terminal, laufender App und Datenbanken, und mit Claude Code oder Codex im Terminal, wenn du es erlaubst. Du zahlst einen festen Monatspreis mit unbegrenzt vielen Kandidaten; die Self-Service-Tarife von Codility werden in Einladungs-Credits verkauft, und KI-Agenten, ATS-Integrationen und SSO liegen dort im individuellen Tarif.
Codility ist eine ausgereifte Enterprise-Plattform mit großer Aufgabenbibliothek, Sicherheitszertifizierungen und einer langen Kundenliste, und seine Live-Interviews bieten inzwischen Claude Code im Terminal. Der Unterschied liegt darin, wer was bekommt: Bei Kendor enthält jeder Tarif die Projekt-Sandbox und die KI-Agenten, Pro enthält die ATS-Integrationen, und nichts wartet auf einen Vertrag.
| Kendor | Codility | |
|---|---|---|
| Was Kandidaten tunDas Format des Screenings | Echte Projektaufgaben (Node/TS, Laravel, Python, Go, Java, Rust, C++), mit PostgreSQL oder Valkey in der Sandbox, wenn nötig — aus einer Vorlage oder aus jedem Git-Host importiert, öffentlich oder privat — dazu Einzeldatei-, SQL- und Freitextfragen | Aufgaben aus der Bibliothek, mit dem Codility-Team gebaute eigene Aufgaben und KI-Aufgaben |
| UmgebungWo der Kandidat Code schreibt | Vollwertige, VS Code-basierte IDE im Browser: Terminal, Live-Vorschau, Language Server, Apps mit mehreren Diensten — Kandidaten treten über einen Link bei, ohne Konto; Docker-, Compose- oder Kubernetes-Sandboxes im Enterprise-Tarif | Geteiltes VS Code mit Terminal in Live-Interviews; Dienste neben dem Code im individuellen Tarif |
| KI-AgentenKI-Unterstützung in der Sandbox | Claude Code oder Codex im Sandbox-Terminal in jedem Tarif, mit deinem eigenen API-Key und einem Token-Budget pro Versuch; Reviewer können das Terminal live verfolgen | KI-Copilot als Chat und Agent mit eigenen Modellen; Claude Code im Terminal als Vorschau, im individuellen Tarif (Oktober 2026) |
| Live-InterviewsIn Echtzeit mit dem Kandidaten arbeiten | Live-Coding über einen Link: geteilte Sandbox (Code, Terminal, laufende App), Whiteboard, eingebauter Videocall mit Bildschirmfreigabe und Terminbuchung durch den Kandidaten | Geteiltes VS Code, Whiteboard und eingebauter Call; Aufzeichnungen und Transkripte im individuellen Tarif |
| Die Arbeit beurteilenWorauf Reviewer ihre Entscheidung stützen | Der Code und sein Diff, Terminal- und KI-Agenten-Transkripte und eine Tastenanschlag-Wiedergabe, dazu im Pro-Tarif eine optionale KI-Zusammenfassung mit deinem eigenen Key — ein Mensch entscheidet, keine Zahl | Automatische Bewertung der Bibliotheksaufgaben, Session-Wiedergabe und Bewertungsbögen für Interviewer |
| IntegritätssignaleWas du darüber erfährst, wie die Arbeit entstanden ist | Fakten mit Zeitstempel neben dem Code: Tab-Wechsel, Verlassen des Vollbilds, Einfüge-Ereignisse, vollständige Tastenanschlag-Wiedergabe | Ähnlichkeitsprüfung, Einfüge- und Fokussignale, Webcam-Schnappschüsse; Ausweisprüfung und Video-Proctoring in höheren Tarifen |
| Hiring-AblaufWie Bewerber ins Screening kommen | Ashby, Greenhouse und Lever, im Pro-Tarif enthalten: Verschiebst du einen Kandidaten in eine Phase, bekommt er sein Screening oder einen Buchungslink, und Kendor meldet den Stand an das ATS zurück | Greenhouse, Lever, Ashby, Workday, SmartRecruiters und SAP, im individuellen Tarif |
| Single Sign-onFirmen-Login für dein Team | SAML 2.0 oder OIDC, mit verifizierten Domains und der Option, SSO zu erzwingen (Enterprise) | SAML 2.0, im individuellen Tarif |
| PreiseWas die Rechnung bestimmt | Festpreise, nie pro Kandidat — Starter 79 $/Monat; Pro 400 $/Monat bei jährlicher Abrechnung (500 $ monatlich) mit unbegrenzt vielen Kandidaten, Interviews und Reviewern; Self-Service | Einladungs-Credits: Starter 1.200 $/Jahr für 1 Nutzer und 120 Credits; Scale etwa 6.000 $/Jahr für 3 Nutzer und 300 Credits; individueller Tarif auf Anfrage (Oktober 2026) |
| Sicherheit und ComplianceWas ein Security-Review findet | In der EU gehostet (Frankfurt), DSGVO-orientiert: unterschreibbarer AVV, Export und Löschung, öffentliche Sicherheitsübersicht; noch kein SOC 2 oder ISO 27001 | Gibt SOC 2 Type II und ISO 27001 an, dazu DSGVO und Datenhaltung in den USA oder der EU |
| SprachenWas Kandidaten und Reviewer sehen | Oberfläche und Kandidaten-E-Mails auf Englisch, Spanisch, Französisch, Deutsch, Italienisch, Portugiesisch und Russisch; Aufgabenbeschreibungen in jeder Sprache | Englisch; öffentlich keine weitere Oberflächensprache angegeben |
Deine Codebasis statt einer Aufgabenbibliothek
Die Stärke von Codility ist seine Aufgabenbibliothek und ein Team, das eigene Aufgaben für dich baut. Kendor startet mit deinem Code: Füge eine GitHub-, GitLab- oder Bitbucket-URL oder einen selbst gehosteten Git-Server ein, und jeder Kandidat bekommt eine frische Kopie des Projekts, mit installierten Abhängigkeiten, der App in einer Live-Vorschau und PostgreSQL oder Valkey in der Sandbox, wenn das Projekt sie braucht.
So sieht das Screening aus wie der Job. Kandidaten lesen eine fremde Codebasis, ändern sie, führen ihre Tests aus und sehen das Ergebnis, und deine Reviewer beurteilen dieselbe Art von Arbeit, die sie jeden Tag prüfen.
KI im Interview
Beide Produkte lassen Kandidaten inzwischen KI nutzen und zeigen Interviewern, wie sie sie genutzt haben. Codility bietet einen KI-Copilot als Chat und Agent mit eigenen Modellen und, als Vorschau, Claude Code im Terminal seiner Live-Interviews; die Preisseite führt Claude Code im individuellen Tarif.
Bei Kendor laufen Claude Code und Codex in jedem Tarif im Sandbox-Terminal, mit dem eigenen Anthropic- oder OpenAI-Key deiner Organisation und einem Token-Budget pro Versuch; der Key gelangt nie in die Sandbox des Kandidaten. Reviewer lesen das Agenten-Transkript neben dem Code, und im Pro-Tarif beschreibt eine optionale KI-Zusammenfassung, wie der Kandidat mit dem Agenten gearbeitet hat. Codility sagt, dass es KI-Nutzung nicht automatisch bewertet; die Zusammenfassung von Kendor tut das auch nicht, sie verweist Reviewer auf die Belege.
Live-Coding-Interviews
Das Live-Coding-Interview von Kendor beginnt mit einem Link: Der Kandidat tritt ohne Konto bei, und ihr teilt eine Sandbox mit Code, Terminal und laufender App, ein Whiteboard und einen eingebauten Videocall mit Bildschirmfreigabe. Du siehst live im gemeinsamen Terminal, wie er mit Claude arbeitet, beendest die Session und prüfst das Ergebnis mit deinem Team.
Auch Codility Interview läuft in einem geteilten VS Code mit Terminal, Whiteboard und eingebautem Call. Aufzeichnungen und Transkripte sowie Dienste wie Datenbanken neben dem Code führt die Preisseite im individuellen Tarif.
Preismodell
Die öffentlichen Preise von Codility (Stand Oktober 2026) beruhen auf Einladungs-Credits: Starter kostet 1.200 $ pro Jahr für einen Nutzer und 120 Credits, Scale etwa 6.000 $ pro Jahr für drei Nutzer und 300 Credits, und pro Screening- oder Interview-Einladung wird ein Credit verbraucht. SSO, ATS-Integrationen, Interview-Aufzeichnung und Claude Code stehen im individuellen Tarif.
Kendor berechnet nie pro Kandidat oder pro Interview: Starter kostet 79 $ im Monat, Pro 400 $ pro Monat bei jährlicher Abrechnung (500 $ monatlich) mit unbegrenzt vielen Kandidaten, Interviews und Reviewern, Ashby, Greenhouse und Lever inklusive. SSO gibt es im Enterprise-Tarif.
Wann Codility die bessere Wahl ist
Ehrlich gesagt: Wenn dein Einkauf heute einen SOC-2-Bericht oder ein ISO-27001-Zertifikat verlangt, wenn du in großer Zahl mit standardisierten, automatisch bewerteten Aufgaben screenst oder wenn du Ausweisprüfung, Video-Proctoring oder Workday- und SAP-Integrationen brauchst, ist Codility dafür gebaut und hat die Erfahrung. Kendor lohnt sich, wenn Kandidaten an deiner eigenen Codebasis mit ihren KI-Werkzeugen arbeiten sollen und du heute ohne Vertrag starten willst.
Häufige Fragen
Ist Kendor eine gute Codility Alternative?
Ja, wenn du anhand echter Projektarbeit interviewen willst. Kendor führt dein eigenes Repository in einer vollwertigen Browser-IDE mit Terminal und laufender App aus, enthält Claude Code und Codex in jedem Tarif und kostet einen festen Monatspreis mit unbegrenzt vielen Kandidaten statt Einladungs-Credits.
Hat Codility auch Claude Code?
Ja. Stand Oktober 2026 bietet Codility Claude Code im Terminal seiner Live-Interviews als Vorschau an, und die Preisseite führt es im individuellen Tarif. Bei Kendor sind Claude Code und Codex in jedem Tarif enthalten, laufen mit deinem eigenen API-Key und stehen in Take-home-Screenings ebenso wie in Live-Interviews zur Verfügung.
Wie unterscheiden sich die Preise?
Die Self-Service-Tarife von Codility werden in Einladungs-Credits verkauft: 1.200 $ pro Jahr für 120 Einladungen und einen Nutzer oder etwa 6.000 $ pro Jahr für 300 Einladungen und drei Nutzer. Kendor berechnet nie pro Kandidat: Starter kostet 79 $ im Monat, Pro 400 $ im Monat bei jährlicher Abrechnung mit unbegrenzt vielen Kandidaten, Interviews und Reviewern.
Ist Kendor SOC 2 zertifiziert?
Noch nicht. Kendor wird in der EU gehostet, schließt mit jedem Kunden einen AVV und veröffentlicht eine Sicherheitsübersicht unter kendor.io/security; Sicherheitsfragebögen beantworten wir direkt. Wenn ein SOC-2-Bericht heute zwingend ist, hat Codility einen.
Weitere Vergleiche
Kendor vs. CoderPad · Kendor vs. HackerRank · Kendor vs. CodeSignal · Kendor vs. Coderbyte · Kendor vs. klassische Take-Home-Aufgaben
Mehr auf der Kendor-Startseite oder im Blog zum Engineering-Recruiting.