Las mejores alternativas a Codility en 2026
Datos revisados por última vez: de agosto a octubre de 2026
La mejor alternativa a Codility depende de qué quieres cambiar. Si quieres que los candidatos trabajen en tu propio repositorio con sus herramientas de IA, y un plan que puedas empezar hoy sin llamada comercial, Kendor. Para una biblioteca de preguntas aún mayor, HackerRank. Para una puntuación calibrada, CodeSignal. Para entrevistas en vivo ligeras, CoderPad. Con poco presupuesto, Coderbyte.
Aquí verás qué pide cada herramienta a los candidatos, cómo cobra y en qué se queda corta, con datos de las páginas públicas de cada proveedor. Kendor es nuestro producto, así que también decimos cuándo Codility es la opción más segura.
De un vistazo
| Herramienta | Ideal para | Qué hacen los candidatos | Precio |
|---|---|---|---|
| Kendor | Equipos que contratan con trabajo real de proyecto y quieren ver cómo se construyó | Proyectos reales en un IDE de VS Code en el navegador con terminal, vista previa en vivo y bases de datos, además de preguntas de un solo archivo, SQL y de formato libre; programación en vivo en el mismo espacio de trabajo | Precio fijo, nunca por candidato: Starter $79/mes; Pro $400/mes con facturación anual ($500 mensual), con candidatos, entrevistas y revisores ilimitados |
| HackerRank | Contratación masiva y de campus con preguntas estandarizadas | Problemas de algoritmos de una biblioteca de más de 7.500 preguntas; existen preguntas de proyecto, pero no son lo principal | Por intento de candidato: $79/mes por 60 intentos al año o $419/mes por 360, $20 por cada intento adicional (oct. 2026) |
| CodeSignal | Clasificar grandes grupos de solicitantes con una puntuación calibrada | Pruebas cronometradas y estandarizadas: la General Coding Assessment consta de 4 preguntas de algoritmos en unos 70 minutos | Planes por niveles desde unos $79/mes (anual) hasta unos $479/mes en Grow, a medida por encima (mediados de 2026) |
| CoderPad | Programación en vivo ligera en un pad compartido | Ejercicios en un pad en vivo y pruebas de selección basadas en biblioteca en un editor colaborativo | Por sesión: un plan gratuito de unas 2 sesiones/mes; unos $80–120/mes por 5 entrevistas o pruebas, unos $25 por cada una adicional (mediados de 2026) |
| Coderbyte | Filtrar un embudo grande por conocimientos básicos con poco presupuesto | Retos de biblioteca, preguntas de opción múltiple y preguntas abiertas, con puntuación automática | Por usuario: unos $199/usuario/mes en el plan estándar, fuertes descuentos anuales, candidatos ilimitados (mediados de 2026) |
Por qué los equipos buscan una alternativa a Codility
Los planes de autoservicio de Codility se venden en créditos de invitación: Starter cuesta $1.200 al año para un usuario y 120 créditos, y se gasta un crédito por cada invitación a una prueba o entrevista. SSO, integraciones con ATS, grabación de entrevistas y Claude Code figuran en el plan a medida, así que las funciones que muchos equipos quieren requieren un presupuesto.
Los equipos también quieren pruebas que se parezcan al puesto. Las tareas de biblioteca son consistentes y fáciles de puntuar, pero no muestran cómo trabaja alguien dentro de un código real.
1. KendorNuestro producto
La opción cuando quieres tu propio código en la entrevista, Claude Code y Codex en todos los planes y candidatos ilimitados con un precio fijo.
Kendor evalúa a los candidatos con trabajo parecido al del puesto: un proyecto en Node/TypeScript, PHP/Laravel, Python, Go, Java, Rust o C++, a partir de una plantilla o importado desde tu propio repositorio Git, que se ejecuta en un IDE completo basado en VS Code dentro del navegador, con terminal, vista previa en vivo del servidor de desarrollo y una base de datos PostgreSQL o compatible con Redis cuando la tarea la necesita.
Los revisores juzgan el trabajo en sí: el código y su diff, las transcripciones de la terminal y de los agentes de IA, y una reproducción de pulsaciones de cómo se escribió. Cuando la organización lo permite, los candidatos ejecutan Claude Code, Codex, GitHub Copilot, Cursor, Cline, OpenCode o Antigravity en la terminal, con la propia clave de API de la organización o con su propia cuenta, lo que no le cuesta nada a la organización.
Puntos fuertes
- Espacios de trabajo de proyectos reales, incluido tu propio repositorio de cualquier proveedor de Git
- Comprobación opcional «Explica tu código»: preguntas con tiempo sobre los propios cambios del candidato, sin editor ni IA
- Siete agentes de IA en la terminal en todos los planes, entre ellos Claude Code, Codex, GitHub Copilot y Cursor, con tu clave de API o con la cuenta del propio candidato
- Precio fijo con candidatos ilimitados; prueba gratuita con un correo de trabajo, sin llamada comercial
- Ashby, Greenhouse y Lever incluidos en Pro
- Alojado en la UE (Fráncfort), con DPA firmable; interfaz y correos a candidatos en 7 idiomas
A tener en cuenta
- Sin puntuación automática: una persona revisa cada entrega
- No está pensado para clasificar a miles de solicitantes con preguntas estandarizadas
- Todavía no tiene informe SOC 2 ni certificación ISO 27001
2. HackerRank
El reemplazo más parecido: una biblioteca mayor y puntuación automática, medida por intento de candidato.
HackerRank es una plataforma de contenido y escala: una biblioteca de más de 7.500 preguntas, evaluaciones certificadas e integraciones para filtrar grupos de candidatos muy grandes. La mayoría de las pruebas son preguntas de algoritmos y estructuras de datos que se responden en un editor de código alojado.
Puntos fuertes
- La mayor biblioteca de preguntas, con puntuación automática
- Supervisión por niveles, hasta una aplicación de escritorio con bloqueo a nivel de sistema operativo
- Más de 40 integraciones con ATS
- Un tipo de pregunta de DevOps aparte, en una máquina virtual Linux y puntuada con un script
A tener en cuenta
- El precio mide cada intento de candidato
- Las pruebas se centran en problemas de algoritmos y no en el trabajo del día a día
- La IA solo se usa mediante su propio asistente dentro de su IDE
- Idioma para el candidato: inglés o francés canadiense
3. CodeSignal
Pruebas cronometradas y estandarizadas con una puntuación calibrada, si lo que más importa es la consistencia en grupos enormes.
El producto estrella de CodeSignal es la General Coding Assessment, una prueba de algoritmos estandarizada y cronometrada que genera una puntuación normalizada pensada para ser comparable entre candidatos, protegida con supervisión y verificación de identidad.
Puntos fuertes
- Una puntuación comparable y calibrada psicométricamente
- Supervisión y verificación de identidad
- Un producto de entrevistas aparte y un entrevistador de IA que habla más de 20 idiomas
A tener en cuenta
- Recibes una banda de puntuación, no el trabajo en sí
- Los problemas cronometrados favorecen a quien practica para concursos; se aplican límites formales de repetición
- Sin agentes de IA; los candidatos no pueden crear contenedores Docker en sus entornos de terminal
- Evaluaciones en inglés
4. CoderPad
Una herramienta más ligera si las entrevistas en vivo son la mayor parte de lo que usas en Codility.
El producto principal de CoderPad es un excelente pad compartido para entrevistas en vivo: un editor colaborativo con entornos de ejecución de lenguajes, además de pruebas de selección basadas en biblioteca y reproducción de sesiones.
Puntos fuertes
- Un pad en vivo muy pulido que los equipos adoptan en minutos
- Un plan gratuito para un puñado de sesiones al mes
- Las preguntas de entrevista se pueden localizar a más de 30 idiomas
- Claude Code y Codex como agentes en pads de varios archivos, en los planes Enterprise
A tener en cuenta
- Es un pad con entornos de ejecución, no un espacio de trabajo de proyecto
- El precio mide las entrevistas y las pruebas
- El chat AI Assist está activado por defecto en todos los pads
- Los contenedores están limitados a 512 MB de RAM en los pads en vivo y a 2 GB en los proyectos
5. Coderbyte
Una prueba con puntuación automática más barata, con candidatos ilimitados y precio por usuario.
Coderbyte es una herramienta de selección pragmática y económica: retos de biblioteca, preguntas de opción múltiple y preguntas abiertas puntuadas automáticamente con casos de prueba, con funciones de detección de trampas y un complemento para entrevistas.
Puntos fuertes
- Económico, con candidatos ilimitados
- Configuración mínima: preguntas de biblioteca con puntuación automática
- Un complemento para entrevistas
A tener en cuenta
- Preguntas de biblioteca en lugar de trabajo parecido al del puesto
- Se cobra por usuario, así que añadir revisores cuesta más
- Sin agentes de IA; interfaz en inglés
Cuándo quedarte en Codility
Si tus compras exigen hoy un informe SOC 2 o una certificación ISO 27001, si filtras a gran volumen con tareas estandarizadas y con puntuación automática, o si necesitas verificación de identidad, supervisión por vídeo o integraciones con Workday y SAP, Codility está hecho para eso y tiene trayectoria.
Preguntas frecuentes
¿Hay una alternativa a Codility sin créditos de invitación?
Kendor nunca cobra por candidato ni por entrevista: Starter cuesta $79 al mes y Pro $400 al mes con facturación anual ($500 mes a mes), con candidatos, entrevistas y revisores ilimitados. Coderbyte tiene candidatos ilimitados con precio por usuario.
¿Qué alternativa a Codility incluye integraciones con ATS sin un plan a medida?
El plan Pro de Kendor incluye Ashby, Greenhouse y Lever: al mover a un candidato a la etapa que elijas se le envía su prueba o un enlace de reserva, y el progreso se comunica de vuelta al ATS.
¿Qué alternativas ofrecen Claude Code?
Kendor incluye Claude Code y Codex en todos los planes, tanto en pruebas para hacer en casa como en programación en vivo. CoderPad ofrece agentes en los planes Enterprise. Codility incluye Claude Code en vista previa en su plan a medida.
¿Alguna alternativa iguala a Codility en cumplimiento?
No entre las opciones de autoservicio de esta lista. Kendor está alojado en la UE, con DPA firmable, exportación y borrado de datos, pero todavía no tiene informe SOC 2 ni certificación ISO 27001. HackerRank y CodeSignal tienen programas de cumplimiento empresarial cuyas condiciones varían según el plan.
Más alternativas
Alternativas a HackerRank · Alternativas a CodeSignal · Alternativas a CoderPad · Alternativas a Coderbyte
Échale un vistazo en la página de inicio de Kendor o lee el blog sobre contratación de ingenieros.